“La diversidad es algo hermoso”: la vista desde Leicester y Birmingham | Censo

Leicester y Birmingham se han convertido en las primeras ciudades 'súper diversas' del Reino Unido, donde la mayoría de las personas son de origen negro, asiático o minoritario (BAME), según el censo de 2021.

Un total del 59% de los residentes de Leicester son de minorías étnicas, mientras que el 51% de la población de Birmingham son personas de color, al igual que el 54% en Luton, según muestran los datos. En Inglaterra y Gales, el 18% de las personas son BAME.

John Cotton, un asesor laborista, dijo que la diversidad étnica de Birmingham era una "verdadera fortaleza", aunque el paso no fue una sorpresa.

"Al final del día, la gente hace una ciudad, la gente hace un hogar, y esa ciudad y ese hogar son uno aquí en Birmingham, y eso es algo de lo que nos enorgullecemos: un hogar acogedor para todos los que vienen aquí".

Aunque el censo confirmó lo que el ayuntamiento de Birmingham ya sabía sobre la composición de la población, dijo que los datos eran "cruciales" para informar al gobierno central a la hora de asignar recursos para que la ciudad pudiera lograr "nuestra parte justa de financiación y apoyo, para que todos tengan una oportunidad". para prosperar y tener éxito.”

El Dr. Chris Zembe, profesor de historia en la Universidad De Montfort en Leicester, especializado en historia colonial y poscolonial y la diáspora africana, dijo que Leicester era tan diversa debido a la "voluntad política en evolución para aceptar inmigrantes de fuera de las fronteras de Europa".

“Acoger y promover la integración, no la asimilación, ha permitido que la ciudad sea un crisol de culturas, donde se celebra la diversidad cultural, convirtiendo a Leicester en una ciudad global en el respeto mutuo por nuestras diferencias”, dijo.

El próximo año la universidad está llevando a cabo un proyecto con motivo de los 30 años del asesinato de Stephen Lawrence en Londres a través de su Centro de Investigación Stephen Lawrence, que se centra en las experiencias de las personas marginadas, el racismo institucionalizado y la violencia racial. La profesora Lisa Palmer, del centro, dijo que los datos del censo mostraban que "ahora, más que nunca, todas las instituciones nacionales, en educación, salud y empleo, deben tomarse en serio el tema de la raza y el racismo para abordar formas de desigualdad profundamente arraigadas". en sociedad".

Un ejemplo del 'crisol de culturas' de Leicester es el café Prana en el centro de la ciudad, dirigido por la pareja Sukh y Andie Johal. El café vegano emplea personal de Corea del Sur, Turquía, Sudáfrica y Tailandia, así como una mezcla de personas nacidas y criadas en Leicester, incluido el propio Sukh. “Desde el primer día, siempre hemos sido muy diversos. Es bastante natural que esté configurado. Cuando comenzamos a unirnos, ahí es donde están los problemas y las divisiones”, dijo Sukh. "Creo que la diversidad es algo hermoso".