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Mujer agredida sexualmente por MP condena proceso de denuncia laboral | Trabajar

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Una mujer que fue agredida sexualmente repetidamente por un parlamentario laborista condenó los procedimientos de quejas del partido como "falsos" y "un truco político" después de que se iniciara una investigación por separado sobre las quejas contra Geraint Davies.

El ex miembro de Hartlepool, Mike Hill, fue encontrado en la corte el año pasado por victimizar a su ex miembro del personal, conocida como la Sra. A, después de que rechazó sus avances. Ella dijo que el partido inicialmente ignoró sus quejas, luego trató de encubrirlas y le ofreció poco apoyo durante una lucha de cuatro años por la justicia.

Sus comentarios se producen después de que el partido recibiera una denuncia formal contra Davies el jueves y comenzara una investigación.

Según el sitio de noticias Politico, el parlamentario de Swansea West está acusado de someter a jóvenes colegas a una atención sexual no deseada. Davies, de 63 años, dijo que no "reconocía" las acusaciones y agregó: "Si he ofendido a alguien sin darme cuenta, entonces, naturalmente, lo siento".

Labor ha recibido una denuncia formal contra Geraint Davies. Fotografía: Richard Townshend/Parlamento del Reino Unido/AP

La Sra. A, a quien un tribunal le otorgó 434.435 libras esterlinas pero aún no ha recibido más del 90 por ciento, dijo: 'Los trabajadores no me ayudaron cuando fui a verlos por primera vez. El partido solo se puso en contacto conmigo cuando hablé con los medios.

“Creo que están iniciando esta investigación sobre Davies esta semana porque pueden ver venir una elección general y pensar que podría haber una elección anticipada. Lo hacen porque quieren que se vea que están haciendo lo correcto. Mueven los postes de la portería cuando les conviene. Realmente no se preocupan por las víctimas.

Hill, que entonces estaba casada, llevó a cabo una campaña de acoso sexual e intimidación contra la Sra. A durante un período de 16 meses en 2017 y 2018, según sentencia. Incumplió la Ley de Igualdad al someter a la demandante a “conductas indeseables de carácter sexual”.

Los delitos incluyeron: una llamada telefónica en la que le dijo a la demandante que la amaba; “meterse en la cama con la demandante el 11 de diciembre de 2017 y frotar su erección contra ella”; y “agresiones sexuales ocasionales en la oficina de Westminster”.

Hill renunció como diputado laborista en marzo de 2021, lo que resultó en una elección parcial de Hartlepool y una victoria conservadora.

La Sra. A presentó una queja ante Trabajo en septiembre de 2019, pero recibió una respuesta automática y no recibió una oferta inicial de asesoramiento. Después de que un periódico dominical publicara una historia sobre el presunto acoso de Hill, el partido retiró el látigo, pero luego lo reincorporó en octubre a pesar de una investigación parlamentaria en curso sobre su comportamiento, dijo.

Cuando ella le confió al parlamentario Andrew Bridgen sobre el acoso, la parlamentaria laborista Kate Hollern le advirtió que no apoyara al demandante, según escuchó el tribunal. Hollern renunció como ministra en la sombra y se disculpó por el enfoque, diciendo que no tenía intención de socavar el apoyo a la Sra. A.

"Los procedimientos de las fiestas eran una farsa y no puedo creer que hayan mejorado recientemente", dijo la Sra. A.

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Suzanne McKie KC, que representa a la Sra. A, dijo que los parlamentarios están cubiertos por una póliza de seguro de £5 millones si son demandados por difamación o calumnia, pero una póliza de £250,000 si un empleado denuncia acoso sexual. Dijo que casi toda la póliza de seguro de 250.000 libras esterlinas que la Cámara de los Comunes puso en marcha en el caso de la Sra. A se gastó en los honorarios legales de Hill.

“El panorama general es que los empleados de los parlamentarios que experimentan acoso sexual y se ven obligados a dejar sus trabajos no pueden recibir una compensación adecuada debido a la naturaleza limitada de la póliza de seguro de los parlamentarios. Es un escándalo", dijo.

El secretario general del Trabajo, David Evans, dijo que se inició una revisión del proceso de quejas después de incidentes anteriores, incluido un asistente que recibió una advertencia después de que presuntamente toqueteara a un miembro subalterno del personal.

En un correo electrónico enviado el jueves, dijo: "Desde las historias de hace dos semanas, me he centrado urgentemente en que revisemos los procesos formales mediante los cuales nuestros colegas pueden denunciar tal comportamiento, cómo trabajamos con organismos de quejas independientes para garantizar los resultados y el personal". protección mientras las investigaciones están en curso, y cómo podemos crear una cultura en la que los colegas se sientan seguros y animados a presentar quejas si lo necesitan.

Un portavoz del Partido Laborista dijo: "El partido ha introducido un proceso de quejas independiente que garantiza que haya una amplia gama de apoyo disponible para los denunciantes, para brindar asesoramiento confiable y confidencial durante todo el proceso disciplinario".

"Instamos encarecidamente a cualquiera que tenga una queja a que se presente".

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