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Más de 1000 guardias de seguridad que entregan efectivo y monedas a algunos de los bancos y supermercados más grandes del Reino Unido votaron a favor de la huelga en diciembre, lo que provocó una posible escasez de efectivo antes de Navidad.
La huelga de 1.200 miembros del sindicato GMB que trabajan para la empresa de seguridad G4S debe comenzar a las 3 am del 4 de diciembre, luego de que el 97% de los trabajadores votaron a favor de acciones laborales consecutivas sobre los salarios.
Los clientes de G4S Cash Solutions incluyen Barclays, Lloyds y HSBC, así como minoristas como Tesco, Asda, Aldi, Morrisons and Boots, y las cadenas de bares Wetherspoon's y Greene King.
G4S Cash, parte de Allied International, inicialmente ofreció a los miembros una congelación parcial del pago, luego ofreció un aumento salarial del 4% y una bonificación global basada en las horas contratadas, dijo GMB.
La última vez que los trabajadores de G4S Cash Solutions votaron a favor de la huelga, el Banco de Inglaterra habría presionado a la empresa para que mejorara su oferta porque la aseguradora del banco exigía niveles mínimos de personal, dijo el sindicato.
El oficial nacional de GMB, Eamon O'Hearn, dijo: 'Hay trabajadores mal pagados que realizan trabajos peligrosos, moviendo el dinero del que muchos de nosotros todavía dependemos todos los días.
“Lo único que piden es un salario con el que puedan vivir, con el que puedan alimentar a sus familias, con el que puedan cuidar a sus hijos esta Navidad. El personal de G4S Cash brinda un servicio absolutamente vital. Si salen, podemos [expect] escasez real de efectivo durante la temporada navideña.
Se ha contactado a G4S Cash para hacer comentarios.
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